“BRAND AMBASSADORS” O LA EXTERNALIZACIÓN DE LA RED DE VENTAS MEDIANTE LA “ON DEMAND ECONOMY”

1.- La figura del “Brand Ambassador” En el ámbito del marketing es conocida la figura de los “Brand Ambassador” (embajadores de marca), cuya función es la de – haciendo un símil con la figura diplomática – representar a una determinada empresa o marca comercial, potenciando las ventas de un determinado producto. Se trata, por lo … More “BRAND AMBASSADORS” O LA EXTERNALIZACIÓN DE LA RED DE VENTAS MEDIANTE LA “ON DEMAND ECONOMY”

¿Nulidad del despido del indefinido no fijo en caso de extinción por cobertura de la plaza si no se sigue el 51 ET?

  Como probablemente ya sepáis la STS de 28 de marzo de 2017 (rec. 1664/2015), de forma novedosa, establece una indemnización de 20 días por año trabajado para el personal indefinido no fijo en caso de extinción por cobertura de la plaza. Es una solución que podía vislumbrarse derivado de la evolución jurispruidencial que venía … More ¿Nulidad del despido del indefinido no fijo en caso de extinción por cobertura de la plaza si no se sigue el 51 ET?

CONGRESO INTERNACIONAL SOBRE EL TRABAJO EN LA ECONOMÍA COLABORATIVA (GIG ECONOMY) 28 y 29 septiembre Valencia

Call For Papers CONGRESO INTERNACIONAL SOBRE EL TRABAJO EN LA ECONOMÍA COLABORATIVA (GIG ECONOMY) Y EL  CROWDWORKING El Congreso sobre el Trabajo en la Economía Colaborativa tendrá lugar en la Facultad de Derecho de la Universidad de Valencia los días 28 y 29 de Septiembre de 2017 organizado por la Universidad de Valencia en colaboración … More CONGRESO INTERNACIONAL SOBRE EL TRABAJO EN LA ECONOMÍA COLABORATIVA (GIG ECONOMY) 28 y 29 septiembre Valencia

El Tribunal Supremo establece que NO hay obligación de registro horario.

Una de las Sentencias más esperadas después de la de la Ultraactivdad ha sido hecha pública hoy (ABAJO OS ADJUNTO EL TEXTO COMPLETO). La Sentencia dictada por el Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 23-03-2017  casa y anula la dictada por la Audiencia Nacional en fecha 04-12-2015, que como se … More El Tribunal Supremo establece que NO hay obligación de registro horario.

Cooperativas de facturación y los riesgos de sanción para quienes las utilizan.

Cada vez es más común escuchar en la radio o ver su publicidad en los autobuses. Son cooperativas que te dan la posibilidad de realizar facturas en nombre de particulares o profesionales. Es decir, un profesional que necesite realizar una factura para su cliente puede acudir a estas cooperativas para que ella emita la factura, … More Cooperativas de facturación y los riesgos de sanción para quienes las utilizan.

El derecho a la desconexión digital ya existe. Nos venden humo si no se establecen sanciones claras para quién lo vulnere.

  En los últimos días hemos visto en las noticias que tanto el Gobierno como el Psoe apoyan establecer medidas para permitir que los “trabajadores puedan apagar el móvil terminado su horario de trabajo”. Sin embargo, cabe recordar que el derecho a no contestar llamadas o mensajes o emails de trabajo fuera del horario de … More El derecho a la desconexión digital ya existe. Nos venden humo si no se establecen sanciones claras para quién lo vulnere.

La portabilidad de la reputación online: ¿tengo derecho a llevarme mis evaluaciones positivas de una web a otra?

La economía colaborativa o de las plataformas virtuales se basa principalmente en los llamados sistemas reputacionales. Sistemas que permiten a los usuarios o clientes evaluar a un vendedor, a alguien que alquila su casa, a un trabajador, etc… El objetivo es que la comunidad –tus antiguos clientes- generen elementos de confianza a través de evaluaciones … More La portabilidad de la reputación online: ¿tengo derecho a llevarme mis evaluaciones positivas de una web a otra?

Ley aplicable al contrato de trabajo internacional

Despues de analizar en otros posts cuándo los Tribunales Españoles serán competentes para resolver un conflicto laboral internacional (con elementos de varios Estados implicados) (en caso de sumisión expresa y en caso de en defecto de pacto hoy vamos a analizar qué derecho es aplicable, dado que es perfectamente posible que los Tribunales españoles sean … More Ley aplicable al contrato de trabajo internacional

¿Los dueños de casas de Airbnb tienen que cotizar como autónomos? El mito del SMI…

Para saber si existe obligación de cotizar como autónomo se debe analizar el concepto legal de autónomo (art 305LGSS). En la anterior entrada he ido analizando una por una las características que tiene que tener una actividad económica para que exista obligación de cotizar. Vamos a continuar. Personal y directa: Cualquier persona, sea particular o … More ¿Los dueños de casas de Airbnb tienen que cotizar como autónomos? El mito del SMI…

¿Los dueños de casas de Airbnb tienen que cotizar como autónomos?

La comunicación de la Comisión Europea del pasado junio sobre economía colaborativa ha dejado claro, entre otras cosas, que los negocios deben adaptarse a la legalidad impositiva. Esto es, a la Comisión Europea le preocupa poco las autorizaciones o permisos administrativos, pero sí le preocupa que los impuestos se paguen. Además, también la CNMC está … More ¿Los dueños de casas de Airbnb tienen que cotizar como autónomos?